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Interactive Brokers 推出 IBKR InvestMentor ——免費微學習應用程式,培育新一代投資者

Interactive Brokers 推出 IBKR InvestMentor ——免費微學習應用程式,培育新一代投資者

Yahoo11-07-2025
為有志投資者提供經濟學、商業和投資的互動式精簡課程——專為隨時隨地學習而設計
康涅狄格州格林威治, July 11, 2025--(BUSINESS WIRE)--(美國商業資訊)--Interactive Brokers(納斯達克股票代號:IBKR)是一家自動化全球電子券商,今日宣佈正式推出全新手機微學習應用程式 IBKR InvestMentor。這是一款由其全資子公司 Interactive Academy LLC 開發的全新流動微學習應用程式,目前已於 iOS 平台提供免費下載。IBKR InvestMentor 提供簡短且互動性強的課程,內容涵蓋經濟與投資基礎知識,專為初學者及有志投資者設計。
IBKR InvestMentor 致力於簡化複雜的金融概念,課程涵蓋股票、債券、期貨、期權及多元投資策略。用戶可按個人進度進行學習,透過易於理解的內容、互動測驗,以及個人化學習體驗,令理財教育更具吸引力與實用價值。
在投資大眾化加速發展,但金融知識普遍滯後的時代,IBKR InvestMentor 提供了及時且必要的解決方案。此應用程式旨在為個人提供基礎知識,體現了 Interactive Brokers 對提升金融知識及自主投資的承諾。透過簡潔、有趣且高效的教學方式,幫助投資新手掌握重要理財概念,掌控自己的財務未來。IBKR InvestMentor 亦與 Interactive Brokers 所提供的教育資源平台 IBKR Campus 相輔相成,進一步實踐 IBKR 讓專業金融知識大眾化的使命。
「要在商業和投資領域取得成功,關鍵在於常識。只要你有決心,就可以一邊學習一邊實踐,無需經年累月的在校攻讀。我本人和許多成功人士一樣,並未完成大學學業,也未在學校修讀商科課程。」Interactive Brokers 創辦人兼主席 Thomas Peterffy 表示,「IBKR InvestMentor 讓你可以按照自己的節奏逐步吸收知識,而且完全免費。只要一部手機,隨時隨地都能學習邁向成功。」
IBKR InvestMentor 主要功能包括:
個人化學習路徑:根據用戶程度與興趣量身定制
精簡課程設計:適合隨時隨地靈活學習
互動內容與測驗:加強理解和參與度
即日起,可於 Apple App Store 免費下載 IBKR InvestMentor。更多資訊請瀏覽 IBKR InvestMentor。
明智投資者首選
關於Interactive Brokers Group, Inc.:
Interactive Brokers Group的附屬公司利用一站式統一平台,在多個國家的超過160個市場以多種貨幣為全球客戶提供全天候的證券、大宗商品、外匯和期貨合約的自動化交易執行和代管服務。我們的服務對象涵蓋個人投資人、避險基金、自營交易團體、財務顧問和仲介經紀商。四十年來對於科技和自動化的專注,使我們能夠為客戶提供獨特的尖端平台來管理他們的投資組合。我們力求以較低的價格或免費為客戶提供有利的執行價格和交易、風險與投資組合管理工具、研究工具和投資產品,協助他們實現優厚的投資報酬。Interactive Brokers一直是公認的頂尖經紀商,曾榮獲《巴倫週刊》、Investopedia、Stockbrokers.com等權威產業媒體的多個獎項和讚譽。
免責聲明:本公告之原文版本乃官方授權版本。譯文僅供方便瞭解之用,煩請參照原文,原文版本乃唯一具法律效力之版本。
請前往 businesswire.com 瀏覽源版本: https://www.businesswire.com/news/home/20250710786083/zh-HK/
Contacts
Interactive Brokers Group, Inc. 傳媒聯絡人:Katherine Ewert, media@ibkr.com
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time14 hours ago

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林之晨公開徵選一名CEO Fellow

台灣大總經理林之晨25日在臉書公開其「六年級CEO心得」,透露他的新計畫「Jamie's CEO Fellow」,公開徵選一名他的CEO Fellow,他會在未來一年投入50個小時,傳授他作為一個大企業CEO的畢生功力。 林之晨也分享六年來擔任台灣大總經理的七個精華收穫,提供參考: 一,相信你的團隊,既然你已經把你能找到最對的人、放在最對的位子上,那麼接下來你能做的,就是相信他們,相信他們能完整評估機會與挑戰、優勢與缺陷、時間與空間,而後做出此刻最好的決定,並且在執行過程中根據狀況調整,這些決定與執行方式不一定會與你想的完全一樣,但能去羅馬的也不只一條路,更重要的,當你給予你的團隊信任、賦予他們能量,你會發現,神奇的事情,將一再發生。相信你的團隊,是你能做的最好決定! 廣告 廣告 二,做組織的良心, 當CEO愈久,愈覺得領導人的工作,不只是設定長期遠景,更是扮演組織的良心。每一陣子,企業就會有突發狀況,讓組織需要面對天人交戰的決策,尤其是企業越大,涉及的利害人愈多元,他們之間的利益拉扯就愈多。當這種情況發生,CEO必須出來帶領大家,判斷哪些事情是表面功夫、是求自保、是一時的短期利益,哪些事情是對客戶、股東、員工、供應商、對環境,真正的長期價值,跟大家一起做出真正「善」的決定。 三,一點一滴積累文化,組織之所以為組織,除了共同的目標與結構分工,最終能把大家整合在一起,讓每個人可以在每一刻做出對的決定,靠的就是文化。文化不是張貼在會議室、辦公室牆上的標語,文化是在每一次帶頭、每一次鼓勵、每一次回饋、每一次懲處的過程中,一點一滴積累而成。同樣是業務組織,如果主管只獎勵業績、不過問方法,或是重視方法的討論,而不過分獎勵有運氣成分的業績,就會形塑出兩種不同的文化,留下兩種不同的人才。因此,作為CEO,清楚知道自己想要的文化,並在行進間、舉手投足、每次開口給予回饋之間,去刻劃這個文化,非常重要。沒錯,很多時候,這幾乎是一場表演,但你既然上了舞台,拿出最專業的表現,肯定是必要的。 廣告 廣告 四,勇敢改正錯誤 , 無論是當初沒做出正確的選擇,或是人變了、環境不同了,當認知到錯誤已在發生,就該勇敢面對它,並且用最大的力氣去改正它。人都會犯錯,但對手不會原諒你,千萬不要讓錯的人、錯的決策,在這競爭激烈、變化加速的戰場,造成組織未來無法挽回的結果。 五,新創是你的高倍數望遠鏡 , 這個點我無法強調再多,未來早已在某個地方發生,尤其是在今日 AI高速發展的時代,未來可以是你的助力,也可以顛覆你的存在。關注、幫助、投資新創,尤其是AI新創,運氣好或許會有財務收益,但無論如何,都是給你一個高倍數望遠鏡,把未來看得更清楚、想得更清楚。我經常覺得很幸運,同時經營台灣大與AppWorks,幫助我把未來看得更透徹。但關心新創一點都不難,我鼓勵所有領導人,都該掌握這個望遠鏡。 廣告 廣告 六,跑起來吧! 慢跑近10年,每星期固定晨跑三、四次,每次5~10公里。運動讓我體力更好、更專注、思緒更清晰,一整天也心情更好。在跑步的禪定過程,潛意識也會把孵化結果上傳,給我超多好創意。慢跑真的非常棒,如果你還沒固定運動的習慣,那就開始慢跑吧!記住,跑步是開心的運動,所以跑到開心就好,你只是在運動,沒在跟任何人比賽,速度、距離都不重要,覺得有運動到、覺得開心,那就好! 七,沒有奇蹟只有累積 — 人生沒有捷徑,經營事業也沒有,不要追求奇蹟,但一定要持續累積。 更多中時新聞網報導 日汽車關稅15%…誰還買美國車?福特、通用慘了 原因太崩潰 長榮吃匯損!大咖投顧下修Q2獲利3成 「還有1利空」:和陽明今、明年獲利全說了 1表看》上半年最強、最慘10大債券ETF全解析 A級債不如20年債?扣掉匯損僅1檔賠錢

ChatGPT創始人 轉戰Meta
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