بتحديثات ذكية: برنامج إيجار يسهّل تسجيل رسوم الكهرباء في العقود السكنية
وجاء في بيان نُشر عبر الحساب الرسمي للبرنامج على منصة "إكس"، أن التحديثات الجديدة استبدلت حقل "رقم الموقّع" بحقل مخصص لـ"رقم حساب المشترك"، ما يسمح بربط دقيق بين بيانات العداد والعقد السكني، ويسهم في تحديد الالتزامات المتعلقة باستهلاك الكهرباء بوضوح وشفافية، ويقلل من الأخطاء المحتملة في إدخال البيانات.
ربط تلقائي للعدادات وخيارات مرنة للمستخدمين
من أبرز التغييرات التي أُدخلت أيضًا، إمكانية ربط عدادات الكهرباء التابعة للمؤجر آليًا عبر النظام، بحيث يتم عرض بيانات العداد تلقائيًا داخل العقد الإلكتروني. كذلك، أتاح التحديث الجديد خيارين أمام المستخدم: إما اختيار العداد المطلوب من القائمة المتاحة في النظام، أو إدخال البيانات يدويًا في حال لم تكن العدادات مسجلة مسبقًا.
وتُعد هذه الخطوة نقلة تنظيمية جديدة في سجل تطوير برنامج "إيجار"، إذ تُمكّن من تقنين رسوم الكهرباء بصورة أكثر دقة وعدالة، وتُعزز من كفاءة تنظيم العلاقة التعاقدية بين المؤجر والمستأجر، وتساعد في تقليل النزاعات الناتجة عن التقديرات غير الدقيقة للرسوم.
يُذكر أن برنامج "إيجار" يُعد أحد المبادرات الوطنية الهادفة إلى تنظيم سوق الإيجار العقاري في المملكة، ويعمل على توثيق العقود السكنية والتجارية، وحفظ الحقوق المتبادلة بين الأطراف، مع تقديم خدمات رقمية متقدمة تشمل التوثيق، والسداد، والربط مع الجهات الحكومية ذات العلاقة.
وتأتي هذه التحديثات انسجامًا مع رؤية السعودية 2030، التي تُركز على تحسين جودة الحياة وتسهيل الإجراءات الحكومية من خلال الأنظمة الذكية والتحول الرقمي الشامل في مختلف القطاعات.
هاشتاغز
جرب ميزات الذكاء الاصطناعي لدينا
اكتشف ما يمكن أن يفعله Daily8 AI من أجلك:
التعليقات
لا يوجد تعليقات بعد...
أخبار ذات صلة
صحيفة سبق
منذ 16 دقائق
- صحيفة سبق
بلدية بيشة تطلق حزمة مشاريع خدمية بقيمة 23 مليون ريال
بهدف تحسين البنية التحتية في محافظة بيشة، وضمن جهود البلدية الرامية إلى تحسين جودة الحياة، بما ينعكس على تحقيق أعلى معايير التنمية المستدامة وتحسين البيئة الحضرية، اعتمد أمين منطقة عسير توقيع ستة مشاريع للصيانة بمحافظة بيشة. من جهته، قال رئيس بلدية بيشة المهندس محمد بن فلاح القحطاني، إن البلدية تعمل جاهدة على تلبية احتياجات المحافظة من الخدمات البلدية والأولويات التنموية، بدعم ومتابعة من معالي أمين منطقة عسير المهندس عبدالله الجالي، الذي اعتمد عددًا من المشاريع التي سيتم تنفيذها في محافظة بيشة بعد أن قامت البلدية بدراستها وطرحها. وأضاف القحطاني أنه تم اعتماد 23 مليون ريال لعدد من المشاريع شملت صيانة إنارة مخططات الصبيحي والديلمي والعطف، وصيانة شارع أبها، وصيانة الأرصفة الجانبية لشارع أبها، وصيانة الجزر الوسطية شرق المدينة، وصيانة الجزر الوسطية جنوب المدينة، وصيانة دوارات بيشة. ولفت إلى أن البلدية تولي مشاريع الأنسنة والسفلتة والصيانة الدورية للشوارع والطرقات عناية كبرى بهدف المحافظة على صلاحيتها وسلامتها، مشيرًا إلى أن البلدية أنجزت مؤخرًا العديد من المشاريع التي شملت صيانة وسط البلد وعددًا من الطرق المحورية والرئيسية بمحافظة بيشة، بالإضافة إلى أن العمل جارٍ على تنفيذ عدد من مشاريع صيانة الطرق ومشاريع درء أخطار السيول، كما سيتم الشروع في أنسنة الجزر الطرفية لطريق الملك فيصل، وطريق الملك عبدالعزيز، وطريق الملك خالد، وطريق الملك فهد خلال الأسابيع القادمة بمشيئة الله.
مباشر
منذ 36 دقائق
- مباشر
وزير التعليم: بدأنا خطوات جادة نحو "أنسنة" المدارس وتحسين البيئة التعليمية
الرياض - مباشر: قال وزير التعليم يوسف البنيان، إن الوزارة بدأت خطوات جادة نحو "أنسنة" المدارس وتحسين البيئة التعليمية؛ بما يسهم في رفع جودة نواتج التعلّم. وأضاف البنيان خلال الجلسة الرئيسة ضمن فعاليات ملتقى القطاع غير الربحي في التعليم والتدريب في نسخته الثانية بالرياض؛ بحسب بيان من الوزارة، أن البيئة المدرسية تمثل ما يقارب ثلث التأثير في نواتج التعليم إلى جانب المناهج والمعلمين. وأشار الوزير إلى أن العمل المشترك مع وزارة البيئة يُعدّ ركيزة أساسية لتحول التعليم وضمان استدامة التحسينات في بيئة التعلّم. وتابع: "نعمل على الاستفادة من برامج الوزارة في دعم البيئة التعليمية ضمن رؤية متكاملة تسعى لتوفير بيئة صحية ومحفزة داخل المدارس". وقال البنيان إن القطاع غير الربحي شريك رئيس إلى جانب القطاعين الحكومي والخاص في تطوير التعليم وتحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030. وأكد أن الوزارة تعمل على تطوير المعلمين عبر برامج بناء القدرات وضمان جودة المخرجات، وإنشاء مركز وطني لأول مرة لتطوير المناهج بالشراكة مع خبراء ومؤسسات متخصصة، وإطلاق مبادرات لتحسين البيئة التعليمية وتهيئة مرافق مدرسية جاذبة ومحفزة، فضلاً عن تعزيز الحوكمة والمحاسبة لضمان استدامة الأثر وقياس العوائد. وأوضح أن الوزارة أسست مؤسسة "تطوير" لدعم احتياجات المعلمين، ووقعت العام الماضي 18 اتفاقية، تضمنت أكثر من 2400 برنامج، ونفذت مبادرات بقيمة تجاوزت 400 مليون ريال عبر منصة إحسان، وأسهمت في تقديم أكثر من 2700 منحة دراسية بالتعاون مع صندوق الشهداء والمفقودين والأسرى في المدارس الأهلية. وأشار إلى أن عدد المتطوعين في قطاع التعليم تجاوز 600 ألف متطوع قدّموا أكثر من 20 مليون ساعة تطوعية؛ مؤكداً أن هذا الإنجاز التاريخي يتطلب أن يكون العمل مؤسسياً لضمان استدامته وتحقيق أثر ملموس في المجتمع. كما لفتت إلى أن الوزارة مستمرة في تحديث اللوائح التنظيمية والتشريعية؛ مبيناً أنه صدرت قرارات من مجلس الوزراء تُمكّن وزارة التعليم بالتعاون مع وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان من إسناد المباني والمواقع للمدارس غير الربحية بأساليب جديدة تسهم في توسيع نطاق الدعم وتوفير موارد مستدامة. وشدد البنيان على أهمية برامج نوعية، مثل التدريب المهني للمعلمين عبر المعهد الوطني لتطوير المعلمين والمركز الوطني للمناهج؛ لتعزيز جودة التعليم وتفعيل الشراكة المجتمعية. حمل تطبيق معلومات مباشر الآن ليصلك كل جديد من خلال أبل ستور أو جوجل بلاي
مباشر
منذ 37 دقائق
- مباشر
الموارد البشرية: انخفاض البطالة لأدنى مستوى تاريخي استمراراً للتنمية بالسعودية
الرياض – مباشر: أكّدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أن انخفاض معدل البطالة بين السعوديين إلى أدنى مستوى تاريخي منذ بدء الرصد الإحصائي بنسبة 6.3%، خطوة تعكس الأثر التراكمي للبرامج والمبادرات الوطنية؛ الهادفة إلى تطوير سوق العمل، وتمكين الكوادر الوطنية. وقالت الوزارة، اليوم الخميس، إن هذا التقدم يأتي استمراراً لمسار التنمية الذي تشهده المملكة في شتى المجالات، حيث تجاوزت في وقت سابق مستهدف رؤية المملكة 2030 البالغ 7% قبل أوانه بـ 6 سنوات، وتسير بخطى واثقة نحو المستهدف الجديد المحدد بـ5% في ضوء التوجيهات والتحديثات التي أعلن عنها مؤخراً؛ وفقاً لوكالة الأنباء السعودية "واس". وأضافت الوزارة، أن الانخفاض يمثل امتداداً للمسار التنازلي الذي سجله السوق خلال الفترات الماضية، حيث تراجع المعدل بواقع 0.7 نقطة مئوية مقارنةً بالربع الرابع من عام 2024م، وبانخفاض سنوي قدره 1.3 نقطة مئوية مقارنةً بالربع الأول من عام 2024، كما سجل معدل البطالة لإجمالي السكان في المملكة انخفاضاً ملموساً ليبلغ 2.8% متراجعاً بمقدار 0.7 نقطة مئوية مقارنةً بالربع الأول من عام 2024م وذلك وفقاً لما أظهرته نتائج نشرة سوق العمل للربع الأول من عام 2025م، الصادرة عن الهيئة العامة للإحصاء؛ ما يعكس تحسناً مستمراً في كفاءة السوق وفاعلية سياساته التشغيلية. ونوهت "الموارد البشرية"؛ بما سجله سوق العمل من مستويات قياسية في مشاركة السعوديات، حيث انخفض معدل بطالتهن ليصل إلى 10.5% وهو الأدنى تاريخياً، مقارنةً بـ11.9% في الربع الرابع من عام 2024م، وبانخفاض سنوي قدره 3.7 نقاط مئوية عن الفترة نفسها من العام الماضي، ويؤكد ذلك أثر البرامج والمبادرات التي شملت تمكين المرأة اقتصادياً، وتوفير بيئة عمل محفزة وآمنة، ورفع قدرتها على الإسهام الفاعل في النمو الوطني. وقالت الوزارة، إن برامج التوطين والدعم المقدمة للقطاع الخاص أثمرت عن تحقيق رقم قياسي جديد في عدد السعوديين العاملين بالقطاع، حيث بلغ 2.48 مليون سعودي وسعودية، كما دعم صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) هذا النمو من خلال توظيف 143 ألف مواطن ومواطنة خلال الربع الأول من عام 2025م، فيما بلغت قيمة المبالغ المصروفة على برامج التدريب والتمكين والإرشاد نحو 1.83 مليار ريال. وأكدت الوزارة، أن هذه النتائج تُجسّد أثر الاستراتيجية الوطنية لسوق العمل، التي تتبناها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، والرامية إلى تطوير السياسات واللوائح، وتمكين القوى الوطنية، وتعزيز الشراكة مع القطاع الخاص والجهات ذات العلاقة، مبرزة سعيها من خلال ذلك إلى توفير فرص وظيفية نوعية، تتوافق مع المخرجات التعليمية، وتستجيب لمتطلبات السوق، وتدفع نحو تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 في تنمية رأس المال البشري ورفع إسهام السعوديين في الاقتصاد الوطني. حمل تطبيق معلومات مباشر الآن ليصلك كل جديد من خلال أبل ستور أو جوجل بلاي
