«بصمة مائية» للمحاصيل الزراعية في مصر
وأشارت وزارة الموارد المائية والري الى أن هذه الاستراتيجية الجديدة تستهدف تقليل الفجوة الاستيرادية، من أجل تعزيز الأمن الغذائي، وتحقيق التنمية المستدامة.
وأوضحت الوزارة أنه تم بحث تطبيق نظام البصمة المائية على زراعة قصب السكر والبنجر، وذلك خلال اجتماع وزاري ثلاثي، ضم د. هانى سويلم، وزير الموارد المائية والري، وعلاء فاروق وزير الزراعة واستصلاح الأراضي، ود. شريف فاروق، وزير التموين والتجارة الداخلية، ود. بهاء الغنام، رئيس جهاز مستقبل مصر للتنمية المستدامة، وعدد من قيادات الوزارات الثلاثة، بمقر وزارة الزراعة.
واستعرض الاجتماع التحديات التي تواجه زراعة قصب السكر في مصر، والتي تتطلب حلولاً مبتكرة لضمان استدامة هذا المحصول الاستراتيجي وزيادة إنتاجيته، كما تمت مناقشة تطوير السياسات الزراعية للدولة، في ما يتعلق بزراعة قصب السكر، والتي تهدف لتعظيم العائد من وحدة الأرض والمياه والعمل على تحقيق الأمن الغذائي، ومخططات التوسع في زراعة بنجر السكر، من خلال الزراعة الآلية في الأراضي الجديدة.
وشهد الاجتماع الاتفاق على العمل على زيادة الإنتاجية المحصولية لمزارع قصب السكر وبنجر السكر، و رفع كفاءة استخدام الموارد المائية، ومراعاة البصمة المائية عند تحديد التركيب المحصولي على مستوى الدولة، لضمان الحفاظ على المياه، وتحقيق أعلى عائد من استخدام المياه في الزراعة، وذلك في إطار رؤية شاملة لتحقيق الاكتفاء الذاتي من السكر.
هاشتاغز
جرب ميزات الذكاء الاصطناعي لدينا
اكتشف ما يمكن أن يفعله Daily8 AI من أجلك:
التعليقات
لا يوجد تعليقات بعد...
أخبار ذات صلة
صحيفة الخليج
منذ 2 ساعات
- صحيفة الخليج
31 الجاري آخر موعد للتسجيل ببرنامج «استشعار المستقبل»
أعلنت أكاديمية دبي للمستقبل، إحدى مبادرات مؤسسة دبي للمستقبل، فتح باب التسجيل للدورة الثانية من برنامج استشعار المستقبل، البرنامج الدولي الأول من نوعه في المنطقة، الذي يهدف إلى تمكين المديرين التنفيذيين ورواد الأعمال ومصممي الاستراتيجيات والسياسات وقادة الرأي والمستثمرين وخبراء القطاعات الحيوية والمبتكرين من حول العالم بمهارات وأدوات استشراف التحولات المستقبلية والمساهمة في صناعة فرصها. 4 أسابيع ينعقد البرنامج على مدار 4 أسابيع ابتداء من تاريخ 20 أكتوبر المقبل ويتضمن محاضرات نظرية وورش عمل بأسلوب مميز ورحلات ميدانية وزيارات لكبرى المؤسسات والشركات العاملة في المجالات المستقبلية، إضافة إلى العديد من فعاليات التواصل بين المشاركين والخبراء وصناع القرار، والاطلاع على ابتكارات مستقبلية ستغير العالم على مختلف الأصعدة، ويمكن التسجيل بالبرنامج حتى 31 يوليو الجاري عبر الرابط الإلكتروني ( ويتميز البرنامج بتقديم تجربة تعليمية وتدريبية متكاملة وتطوير قدرات جيل جديد ﻣﻦ الكفاءات القيادية ذات الرؤى ﺍﻟﻤﺴﺘﻘﺒﻠﻴﺔ، وتأهيلهم لاﺳﺘﺸﺮﺍﻑ ﺍﻟﻤﺴﺘﻘﺒﻞ وآفاقه وابتكاراته، وإشراكهم ﻓﻲ ﺗﺠﺎﺭﺏ ﻋﻤﻠﻴﺔ ﻏﺎﻣﺮﺓ، وتمكينهم من مواكبة الاتجاهات العالمية في قطاعات الابتكار والتكنولوجيا المتقدمة ﻭﺍﺳﺘﺸﻌﺎﺭ المستقبل حول العالم. ورش تفاعلية كانت الدورة الأولى للبرنامج عام 2024 قد شهدت 42 منتسباً من 15 دولة من حول العالم في 33 ورشة عمل تفاعلية وتجربة عملية وجلسة حوارية، وتم اختيارهم من أصل نحو 1500 طلب مشاركة من نحو 100 دولة. وأكد عبد العزيز الجزيري، نائب الرئيس التنفيذي لمؤسسة دبي للمستقبل، أن البرنامج يسهم في تعزيز قدرة المنتسبين على مواكبة التحولات المتسارعة التي تشهدها كافة القطاعات حول العالم بفعل التطور الهائل في التكنولوجيا والابتكار. وقال: «تركز الدورة الثانية للبرنامج على رصد فرص المستقبل وإبراز آفاق الاستثمار فيها وتحويلها إلى واقع ملموس، بما يعزز الازدهار ويحقق استدامة التنمية ويرفد رأس المال البشري بخبرات واعية مرنة ذات قدرات استشرافية واستباقية متقدمة». خبراء عالميون يشارك في تقديم البرنامج نخبة من الخبراء العالميين والمتخصصين في مجالات متعددة تشمل الروبوتات، والسيارات ذاتية القيادة، واستشراف المستقبل، والتفكير النقدي، وإطالة العمر وتحسين الصحة، والأطعمة المستقبلية والمستزرعة في المختبر، وابتكار شرائح متقدمة للذكاء الاصطناعي. وسيحظى المشاركون أيضاً بزيارات نوعية لمعهد الابتكار التكنولوجي، وشركة ميكروبوليس المصنعة للمركبات الذاتية القيادة، ومركز الاستدامة والابتكار في مجمع محمد بن راشد للطاقة الشمسية، ومختبرات دبي للمستقبل، وغيرها، حيث سيطلع المشاركون على التطور المتسارع الذي تشهده دولة الإمارات، لتشكيل رؤية أوضح حول مستقبل الابتكارات الكبيرة.
البيان
منذ 3 ساعات
- البيان
محمد بن راشد: إنجاز مشروع "المليار وجبة" بالكامل.. ونحمد الله على نعمة هذا البلد الطيب
أعلن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، إنجاز مشروع "المليار وجبة" الإنساني، الذي أُطلق قبل ثلاثة أعوام بهدف توفير الغذاء للمحتاجين حول العالم، حيث أتم المشروع توزيع مليار وجبة في 65 دولة، خلال الشهر الجاري. وأكد سموه أن العمل الإنساني سيستمر، إذ سيتم توزيع 260 مليون وجبة إضافية خلال العام القادم. كما أعلن سموه إنشاء أوقاف عقارية مستدامة تضمن استمرارية مبادرات إطعام الطعام للمحتاجين حول العالم في الأعوام المقبلة. وقال سموه في تدوينة على منصة التواصل الاجتماعي "X": "أطلقنا قبل 3 أعوام مشروعنا الإنساني لتوفير مليار وجبة للمحتاجين حول العالم".. وأضاف سموه: "بحمد الله تم خلال الشهر الجاري إنجاز المشروع بالكامل.. حيث تم توزيع مليار وجبة في 65 دولة حول العالم.. وسيتم توزيع 260 مليون وجبة إضافية خلال العام القادم". وتابع سموه: "كما أنشأنا أوقافاً عقارية مستدامة أيضاً لضمان استمرارية إطعام الطعام للمحتاجين حول العالم في الأعوام القادمة". وختم سموه: "نحمد الله على نعمة العطاء.. ونحمد الله على نعمة الوفاء بالوعد.. ونحمد الله على نعمة هذا البلد الطيب الذي عمّ خيره العالم.. حفظ الله الإمارات وشعبها وأدامهم للخير عنواناً ومقصداً".
البيان
منذ 5 ساعات
- البيان
«دبي الجنوب» تحصل على شهادة «أفضل أماكن للعمل»
حصلت «دبي الجنوب» على شهادة «أفضل أماكن للعمل»، وهي شهادة عالمية مرموقة تُمنح للمؤسسات التي تلتزم بتوفير بيئة عمل إيجابية، وشاملة، وداعمة للموظفين. ويعد هذا الإنجاز تأكيداً على جهود «دبي الجنوب» المستمرة في بناء ثقافة عمل تقوم على التقدير، وتحقيق النمو المهني، وروح الفريق. كما تضع رفاه الموظفين وتطويرهم في صميم أولوياتها انطلاقاً من كونها واحدة من أبرز المراكز الحضرية والاقتصادية في دبي، التي تحفّز على النجاح في العمل والحياة الشخصية معاً. وقال خليفة الزفين، الرئيس التنفيذي لمؤسسة مدينة دبي للطيران و«دبي الجنوب»: نحن فخورون بالحصول على هذه الشهادة التي تعكس التزامنا بتوفير بيئة يشعر فيها الموظفون بالتقدير والتمكين والتحفيز. نؤمن في «دبي الجنوب» بأن ثقافة العمل التي تضع الإنسان في المقدمة هي الأساس الحقيقي لنجاحنا واستمرار نمونا. وهذا التكريم يتماشى مع رؤية قيادتنا الرشيدة في تعزيز بيئات العمل الإيجابية وتحقيق توازن صحي بين الحياة والعمل لجميع الموظفين على مستوى الدولة. من جهتها، قالت حفصة القرقاوي، المدير التنفيذي لإدارة الموارد البشرية في «دبي الجنوب»: هذه الشهادة تجسد روح الفريق الرائعة التي بنيناها معاً في دبي الجنوب. إنها تأكيد على التزامنا الدائم بخلق بيئة يشعر فيها كل موظف بالتقدير والدعم، ويجد فيها الفرصة للنمو والتطور. وسنواصل الاستثمار في كوادرنا ورفاهيتهم لأنهم هم القوة الحقيقية وراء إنجازاتنا. وتبرز هذه الشهادة حرص «دبي الجنوب» على إبقاء الموظفين في صميم رؤيتها، بينما تواصل الإسهام في أهداف دبي الاقتصادية والتنموية الأوسع. يشار إلى أن «دبي الجنوب» تعتبر أكبر مشروع حضري متكامل في دبي، ويرتكز على منظومة الطيران والخدمات اللوجستية، وسيضم أكبر مطار في العالم عند اكتماله وتشغيله بالكامل، كما تم تعزيزه ببنية تحتية للنقل متعدد الوسائط التي تربط مختلف وسائل النقل الجوي والبري والبحري. وتهدف «دبي الجنوب» إلى خلق مجتمع حيوي من خلال الاستفادة من عروضها وخدماتها الفريدة في مجال الطيران والخدمات اللوجستية والعقارات وحلول البنية التحتية وفق أرقى المستويات العالمية.
